GIP ws likwidacji SdN na Okęciu

Dot. bezprawnego zwalniania pracowników Schroniska dla Nieletnich w Warszawie-Okęciu.
Zarząd Główny NSZZ Pracowników Schronisk dla Nieletnich i Zakładów Poprawczych prosi o pilną i natychmiastowa interwencję ws bezprawnego zwalniania pracowników pedagogicznych i niepedagogicznych w Schronisku dla Nieletnich w Warszawie-Okęciu, ul. Lipowczana 3. Tel 22 846 16 85.
W dniu 17.12.18r w dzienniku Urzędowym Ministra Sprawiedliwości ukazało się zarządzenie o zniesieniu /likwidacji/ Schroniska dla Nieletnich w Warszawie-Okęciu. To zarządzenie powoduje zwolnienie wszystkich pracowników pedagogicznych. Ta decyzja nie była wcześniej z nikim konsultowana ani omawiana. Wręcz dyrektor Dep. Spraw Rodziny i Nieletnich, Mikołaj Pawlak w Sejmie wcześniej zapewniał, że nie ma takiej decyzji. Co uspakajało pracowników w związku z różnymi pogłoskami o likwidacji.
Podstawowym zarzutem prawnym tego w/w zarządzenia jest złamanie ustawy o zwolnieniach grupowych, która nakłada obowiązek na pracodawcy /w tym wypadku organie prowadzącym, ponieważ pracodawca nie ma tu nic do powiedzenia/ podjęcia rokowań i uzgodnień ze związkami zawodowymi i przedstawicielami pracowników, o zamiarze likwidacji. Po tych rokowaniach powinno być podpisane uzgodnienie i to uzgodnienie powinno być zawarte w akcie likwidacyjnym.
Niestety Minister Sprawiedliwości, bez żadnych uzgodnień, łamiąc ustawę o zwolnieniach grupowych, łamiąc ustawę o związkach zawodowych wydaje zarządzenie, aby placówkę przekazać koleżance prof. Manowskiej na szkołę dla sędziów.
W dniu 22.12.18r wysłałem maiłem pismo do Ministra Ziobro, podważające zgodność z prawem wydanego przez niego zarządzenia. Do dnia dzisiejszego nie uzyskałem odpowiedzi a minął już miesiąc. Dodatkowo MS przyspiesza prace likwidacyjne wydając decyzje o przeniesieniu wychowanków do innych placówek, co budzi spore emocje i wątpliwości podstaw prawnych tych decyzji.
Minister sprawiedliwości powinien stać na straży przestrzegania prawa w Polsce a on to prawo łamie.
Bardzo proszę, aby Główny Inspektor Pracy zajął się tą sprawa w trybie pilnym.
Ewentualną korespondencję z nami proszę przesłać mailowo.

Dodaj komentarz

Twój adres email nie zostanie opublikowany. Pola, których wypełnienie jest wymagane, są oznaczone symbolem *